오세훈, 삼성전자 노조 6억원 성과급 요구 비판...비정규직 격차 해소 약속

오세훈 국민의힘 서울시장 후보가 삼성전자 노동조합의 대규모 성과급 요구를 사회적 공감대를 벗어난 요구라며 강하게 비판했다. 1일 노동절을 맞아 광진구 이동노동자쉼터를 방문한 오 후보는 배달 라이더들과 만나 현장의 목소리를 청취하며, 극심한 빈부격차와 비정규직 차별 문제를 해결하겠다는 입장을 밝혔다. 이는 대기업 정규직과 영세 자영업자 및 비정규직 노동자 간의 심화된 불평등을 정치적 쟁점으로 부각시킨 것으로 해석된다.

오 후보는 이날 오전 이동노동자쉼터에서 배달 라이더들을 만나 "박탈감이 심하겠다. 어느 회사 다니는 분들은 성과급으로 몇억원을 달라고 해 세간에서 화제인데 힘 빠지죠"라고 말했다. 삼성전자 노조가 영업이익의 15%에 해당하는 1인당 약 6억원대의 성과급을 요구하며 총파업을 예고한 상황을 에둘러 비판한 것이다. 이에 한 라이더는 "노동절에 노동자는 시급을 2.5배 더 준다고 하는데, 저희는 배달료가 많이 내려 1건당 2500원도 보장 못 받는 현실"이라며 깊은 박탈감을 드러냈다. 이는 대기업 정규직 노동자와 배달·운송 등 영세 비정규직 노동자 간의 극심한 임금 격차를 여실히 보여주는 대목이다.

오 후보는 취재진과의 인터뷰에서 삼성전자 노조의 요구를 더욱 직설적으로 비판했다. "삼성전자가 1인당 6억원 정도를 성과급으로 요구하는 것으로 알려졌는데, 사회적인 공감대에 분명히 벗어나 있다"고 꼬집으며 "삼성전자가 이렇게 큰 이익을 낼 수 있는 바탕에는 정부를 비롯한 사회적 지원, 자본을 투입해 연구개발 비용을 댄 소액주주들이 있는데 오롯이 노동자들이 성과를 독차지하겠다는 것"이라고 지적했다. 이는 기업의 이익이 단순히 노동력만으로 창출되는 것이 아니라 정부 정책 지원, 주주 투자, 기술 축적 등 다양한 사회적 자산의 결합이라는 주장으로 해석된다.

오 후보는 동시에 현재의 비정규직 문제를 심각하게 보고 있음을 드러냈다. "비정규직과 정규직 간 격차가 벌어지고 있어 큰일이다. 어떻게든 지원책을 찾겠다"며 "배달 노동자들의 안전 문제도 빨리 챙기겠다"고 약속했다. 이는 단순히 대기업 노조의 과도한 요구를 비판하는 데 그치지 않고, 사회 전반의 구조적 불평등 해소에 나서겠다는 정치적 메시지로 읽힌다. 특히 배달 라이더들의 저임금과 안전 문제는 최근 몇 년간 사회적 이슈로 떠올랐던 만큼, 이를 공개 일정의 중심에 둔 것은 정책적 우선순위를 드러내는 것이다.

오 후보의 발언은 현재 한국 사회의 노동 문제를 둘러싼 복합적인 갈등을 반영하고 있다. 한편으로는 삼성전자 같은 대기업의 정규직 노동자들이 기업의 막대한 이익을 바탕으로 높은 성과급을 요구하고 있고, 다른 한편으로는 배달 라이더나 택배 기사 같은 영세 비정규직 노동자들은 기본적인 생활 임금도 보장받지 못하고 있는 상황이다. 이러한 양극화 현상은 노사 간의 단순한 임금 협상 문제를 넘어 사회 정의와 형평성의 문제로 대두되고 있다. 오 후보가 노동절을 맞아 이동노동자쉼터를 방문하고 비정규직 지원책을 강조한 것은 정치적으로 이러한 약자 계층의 목소리에 귀 기울이겠다는 신호로 풀이된다.